L’azienda Pilkington di Porto Marghera, non riesce a completare l’organico con giovani ragazzi disponibili a mettersi in gioco
Sembrerà strano ma l’azienda Pilkington di Porto Marghera fa fatica a trovare giovani disposti a lavorare al controllo delle macchine della qualità e nel magazzino. L’azienda che produce lastra in vetro ha cominciato in questi giorni una campagna di reclutamento ad ampio raggio per 50 posti di lavoro. La regione Veneto mette a disposizione risorse per fornire la formazione iniziale gratuita e lo stage con un indennità. Si cercano giovani con un’età compresa tra i 19 e i 29 anni, preferibilmente con un titolo di scuola superiore. Graziano Marcovecchio, presidente della Pilkington, ha detto che si sarebbero aspettati una corsa al curriculum, ma ad oggi nei loro percorsi di selezione non hanno ancora completato l’organico con ragazzi disponibili a mettersi in gioco.
Ci siamo anche noi ultra 50 che siamo ancora in grado di lavorare ed troviamo sempre porte chiuse, intanto per andare in pensione il livello si alza sempre allora mandateci in pensione perché siamo vecchi per la società